"Tôi nghĩ mình cứ tập trung vào nó thôi. Còn lại vấn đề như mối quan hệ đồng nghiệp, nếu thấy không ổn thì mình nhảy việc hoặc báo cáo cấp trên. Sếp tôi là người có tâm. Anh từng nhiều lần bảo là mình cũng thường xuyên nghe ngóng mọi người để nắm bắt tình hình người lao động. Anh sẽ chủ động điều hướng câu chuyện để cuộc hội thoại không bị sa lầy thành nói xấu người khác, và sẽ cho cơ hội người lao động phản biện lại khi có ai đó mách một vấn đề trầm trọng”, anh B. nêu quan điểm.thẻ vàng lienvietpostbank